Nous nous sommes lancés depuis plusieurs mois déjà dans l’analyse des émissions de carbone de notre cabinet. Curieux d’en savoir plus, nous avons poussé notre analyse pour comparer l’impact d’une journée en télétravail vs une journée au bureau dans nos émissions carbones.
Je vous propose de découvrir l’impact de la politique Bring Your Own Device sur les émissions carbone de notre cabinet.
Le BYOD, un levier de réduction des coûts et des émissions de carbone
Rappel sur le BYOD
Nous avons déjà présenté ce qu’était le BYOD à travers plusieurs de nos billets, et longuement échangé sur la mise en place de plus en plus courante de cette pratique notamment dans le domaine de l’éducation (ici, ici et ici). Mis en place depuis plusieurs années dans notre cabinet, Eric Villesalmon nous présentait déjà en 2017 les recommandations pratiques et importantes pour votre politique BYOD.
Ce qu’il faut retenir de cet acronyme, c’est la possibilité laissée aux employés d’une entreprise d’utiliser leurs outils personnels dans le cadre de leur activité professionnelle. Bien évidemment, cette politique se traduit par une rémunération faite aux employés pour la “location” de leur matériel, une rémunération permettant aux salariés d’utiliser les outils de leurs choix avec lesquels ils sont familiarisés.
Il n’avait pas dit réduction des émissions carbone dans le titre ?
Et bien… si ! Laissez moi vous accompagner tout au long de cette démonstration.
Équiper vos salariés d’outils performants pour leur permettre de travailler dans les meilleures conditions à un coût, à la fois financier (on va y venir) et environnemental. Dans un cabinet de conseil à taille humaine comme le nôtre où travaillent 22 consultants à temps plein, il est impératif que chaque salarié dispose d’un ordinateur et d’un smartphone pour ses missions quotidiennes (si si, j’en ai d’ailleurs besoin pour écrire ces lignes).
Déclinons ce cas d’usage en 2 scénarios, un premier sans BYOD et un second avec BYOD.
Pour ces scénarios, nous basons nos hypothèses de calcul sur les émissions carbones fournies par la Base Carbone de l’ADEME, à savoir 156 kgCO2e pour un ordinateur et 27,6 kgC02e pour un smartphone.
Scénario 1 – Sans BYOD
Dans ce scénario, les 22 consultants disposent de matériels fournis par le cabinet (ordinateur + smartphone), dont 4 outils de remplacement en cas de panne, amortis sur 3 ans. Nous considérons que les consultants utilisent leurs matériels à hauteur de 100% dans le cadre professionnel.
Si on croit ce scénario, le matériel informatique permettant aux consultants de réaliser leurs missions chaque jour s’élèverait à 1,6 tCO2e / an.
Scénario 2 – Avec BYOD
Dans ce scénario, les 22 consultants possèdent leurs matériels (ordinateur + smartphone) amortis sur 3 ans. Nous considérons que les consultants utilisent leurs matériels à hauteur de 50% dans le cadre professionnel.
Avec le BYOD, les consultants d’ISLEAN n’émettent plus que 0,7 tCO2e / an, bien en deçà des 1,6 tCO2e/an énoncée précédemment.
A cela vous dites : bien évidemment que les émissions sont moindres, on a moins de matériel dans le scénario 2 et un temps d’usage divisé par 2. Ce à quoi je répond… vous avez raison !
Nous avons moins de matériel dans le scénario avec BYOD car les consultants sont responsables de leur matériel (tu casses, tu payes). Pas besoin d’avoir de matériel de remplacement, si notre matériel est défectueux nous le remplaçons à notre charge immédiatement.
Sur le temps d’usage je vous sens plus sceptiques. Et bien l’hypothèse est la suivante, si j’utilise mes outils personnels dans le cadre professionnels, je les utilise également dans le cadre… personnel. En cela, pas de doublon entre les outils, je n’ai ni 2 téléphones (yes, il me reste de la place dans la poche gauche), ni 2 ordinateurs. L’utilisation est donc bel et bien divisée par 2.
Bon ok j’ai compris pour les émissions carbone, mais le grisbi il est où ?
Touche pas au grisbi s… s’il te plait 🙂
Et bien reprenons les mêmes scénarios que précédemment, sauf que cette fois nous utilisons des euros à la place des kgCO2e.
Scénario 1 – Sans BYOD
Dans ce scénario, les 22 consultants disposent de matériels fournis par le cabinet (ordinateur + smartphone), dont 4 outils de remplacement en cas de panne, amortis sur 3 ans. Nous considérons que les ordinateurs ont un coût unitaire de 1000 € et les smartphones 500 €.
D’après ce scénario, le coût porté par le cabinet de conseil uniquement pour équiper les consultants avec leur outils de travail s’élève à 13000 € / an.
Scénario 2 – Avec BYOD
Dans ce scénario, les 22 consultants possèdent leurs matériels (ordinateur + smartphone) amortis sur 3 ans. Nous considérons que la rémunération mensuelle pour le BYOD est de 50 € par consultant.
D’après ce scénario, le coût porté par le cabinet uniquement pour équiper les consultants avec leurs outils de travail s’élève à 4400 € / an.
Ai-je réellement besoin de développer un argumentaire sur ce point ? (Mic Drop)
Pour aller plus loin ensemble
Nous avons vu à travers ce billet que le BYOD peut être un outil formidable pour réduire à la fois vos coûts et vos émissions carbone. Si vous souhaitez en apprendre davantage, je vous invite à télécharger notre livre blanc sur le BYOD dans les entreprises en France.
Si la notion de digital durable a piqué votre curiosité, et que vous souhaitez en apprendre plus sur ce que ISLEAN peut faire pour vous pour réduire vos coûts et vos émissions carbones, n’hésitez pas à prendre connaissance de notre offre Digital Durable et à prendre contact avec nous.
